Pues como siempre esto es la discusión eterna, decido hacer una encuesta sobre este tema en cuestión.

Todos sabemos que en todos los Grupos hay puestos o trabajos más penosos, y que cada jefe tiene "su" sistema.

No hago una encuesta intentando sacar que es lo que más se hace sino lo más justo.

A ver que nos sale

Saludos fieras
  




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Lo imposible es el fantasma de los tímidos y el refugio de los cobardes

El neutral, sin gloria y sin honor, se convierte en el trofeo del vencedor.

Quien quiera tener o lograr algo que nunca ha tenido, tendrá que hacer algo que nunca haya hecho antes.



Bienvenidos al Puticlub de Jose Luis

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uf pues no voy a poder participar en la encuesta ya q nunca estuve en ninguno, excepto cuando hice las prácticas eso sí.


pensaba q la encuesta era  si para entrar en un grupo el jefe los elegía por su veteranía antigüedad formación u otros, pero va a ser q no ya q hablas de una vez dentro del grupo.


no sabía q en los grupos hubiesen prioritarios, pensaba q solían ser los oficiales los cabeza de turco jejeje.


Pero bueno daré mi opinión sobre qué particular valoran más los jefes para seleccionar a unos funcionarios u otros: yo por las comisarías q pasé lo q pude obeservar fue siempre lo mismo 1. el peloteo al jefe respectivo o 2. que no sea uno de esos funcionarios q se sabe con certeza q en breve tiempo emigrará para su tierra.
  

Joder Albatros esto se extiende a todo, a los Zetas, a los grupos de escolta, protección, Tedax, todos...

También se amplía a cursos a realizar  
  




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Lo imposible es el fantasma de los tímidos y el refugio de los cobardes

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Es cuestión de "PELOTAS"
  

Cuestión de valorar muchos más parámetros, como cuanto más es uno que otro más veterano en el grupo, por que si es cuestión de días o meses pues no merece la pena tenerlo en cuenta, al igual que la veteranía en promociones "XXA-XXB" ¿?

Ver un poco la disponibilidad de la gente, que no el peloteo, por que darle un curso de informática o bases de datos a un caimán que se niega a realizar cualquier escrito por que dice no tener cualidades para así no hacer nada, pues es tirar un curso a la basura.

 Es complicado, por que hacer justicia es fácil y hacer lo justo no.
  




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Si la Policía está para ayudar, como no nos vamos a ayudar los Policías.

Soy el ingenio y soy el mar ...
si me muevo te distraigo,
y cuando estoy calmado te hago pensar.

♥♥♥

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SATAN, yo no puedo participar, pues falta la respuesta vital que es :

El mejor puesto para el más pelota y así ha sido siempre, por lo menos donde yo he estado, que no ha sido en pocos sitios.
  




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La democracia es el proceso que garantiza que no seamos gobernados mejor de lo que nos merecemos.

George Bernard Shaw

Estoy con Fredy, es mas "complejo", por ejemplo en Bcn, destino de paso de la mayoría de los compañeros, también se ha valorado en ocasiones el arraigo, es decir, si vas a marcharte o no de la plantilla; el tramitar, la disponibilidad etc, etc. No es solo cuestión de peloteo, (ya está muy manido el tema), es ver una serie de parámetros que hacen decidir entre la idoneidad de uno u otro en según que circunstancias.
  




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La vida es aquello que te va sucediendo
mientras te empeñas en hacer otros planes.
(John Lennon)

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VAMOS A VER: YO LLEVO TREINTA Y CUATRO AÑOS EN UNA PLANTILLA, Y HE PASADO POR DISTINTOS DESTINOS, ES DECIR LOS QUE BUENAMENTE HE PODIDO, Y EN RELACIÓN A LOS CAIMANES COMO VDS DECIIS, QUIERO SIGNIFICAROS, QUE TAMBIEN MERECEN UN POCO DE DESCANSO ¿NO OS PARECE?, PORQUE EN LOS MALOS TIEMPOS TAMBIÉN AGUANTAMOS LO NUESTRO COMO POR EJEMPLO DESDE LOS 23A LO 35 AÑOS EN UNA UNIDAD CRG, HOY UIP, PERO CON UNA AGRAVANTE, QUE ERAN OTROS TIEMPOS Y SIEMPRE CON LA MALETA ACUESTAS.-Aunque me merecen mucho respecto los jovenes que entran hoy en el cnp, mejor preparados 100%x100%, ya que yo soy de las promociones de los FPA, fueron pastores antes.-
  

Joer, después de 2 años y medio se resucita este tema!   Por cierto, he votado la primera opción
  

emerito Escribió: [Ver Mensaje]

VAMOS A VER: YO LLEVO TREINTA Y CUATRO AÑOS EN UNA PLANTILLA, Y HE PASADO POR DISTINTOS DESTINOS, ES DECIR LOS QUE BUENAMENTE HE PODIDO, Y EN RELACIÓN A LOS CAIMANES COMO VDS DECIIS, QUIERO SIGNIFICAROS, QUE TAMBIEN MERECEN UN POCO DE DESCANSO ¿NO OS PARECE?, PORQUE EN LOS MALOS TIEMPOS TAMBIÉN AGUANTAMOS LO NUESTRO COMO POR EJEMPLO DESDE LOS 23A LO 35 AÑOS EN UNA UNIDAD CRG, HOY UIP, PERO CON UNA AGRAVANTE, QUE ERAN OTROS TIEMPOS Y SIEMPRE CON LA MALETA ACUESTAS.-Aunque me merecen mucho respecto los jovenes que entran hoy en el cnp, mejor preparados 100%x100%, ya que yo soy de las promociones de los FPA, fueron pastores antes.-

Estoy muy de acuerdo contigo, los jóvenes tienen que pasar por todo, yo no entiendo como un recién salido de la academia tanto Basica como Ejecutiva, va directo a un puesto de Brigada como Judicial, Información o Cientifica....  sin antes haber pasado por Seguridad Ciudadana, Oficina de Denuncias etc... que es donde un Policía verdaderamente se forma como tal, porque no me negareis, que haya cada mando que deja mucho que desear, solo por ser de la Escala Ejecutiva, pues no señores no estoy de acuerdo con esta Política, ya que primero tienen que ser policias de calle y luego ya veremos, pero los puestos tienen que ganarse a pulso, no a dedo.
Y puestos al tema que me deciis de las Medallas, es penoso que un Policía, que está a punto de pasar a una Segunda Actividad, tenga que ver delante de sus narices como chicos que llevan 3 o 4 años de Servicio sean condecorados, no sería más fácil que todo aquel Polciía que llevara un mínimo de 10, 12 o 15 años fuera propuesto??? .... Ahí dejo eso.
  




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Lo que hagas en la vida, tendrá eco en la eternidad.